NTTデータグループ企業の社会保険業務担当(富山拠点リーダー候補)/株式会社NTTデータ・ウィズ
【NTTデータグループ】拡大中の富山拠点の採用、拠点運用を担うポジションです
求人内容
- 仕事内容
- お客様企業から受託した社会保険業務の安定運営と、富山拠点におけるチーム運営を担当いただきます。業務は東京本社の管理者や課長代理、本社勤務メンバーと連携しながら進めます。
【具体的には】
■社会保険業務
・健康保険の扶養認定
・社会保険業務に関するデータの保存、管理
・管理簿への入力
・資格証明書などの書類発送
・社会保険業務に関する伝票作成、社内手続き
■チーム運営
・富山拠点メンバー3名程度の業務管理、育成、フォロー
・業務品質、納期、生産性の管理
・東京本社の管理者、メンバーとの連携
・チーム内の課題抽出と改善提案
・業務の標準化、安定した運営体制の構築
■業務改善
・RPA、AI、Excelマクロなどを活用した業務効率化
・業務フローの見直し
・属人化の解消
・業務品質の向上に向けた施策の企画、推進
入社後は社会保険業務の実務担当者としてだけでなく、富山拠点の中心メンバーとして、品質向上、業務改善、人財育成をリードしていただくことを期待しています。 - 募集背景
- 拠点拡大のため
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - 下記いずれも
・人事労務業務経験(目安3年以上)
・後輩指導やチームリーダー経験 - 優遇要件
- ・Excelを用いたデータ加工、集計経験(VLOOKUP、IF関数、ピボットテーブルレベル)
・顧客または社内関係者との調整経験
・オンライン会議ツール(Teams等)を用いた業務経験
・社会保険の実務経験
・BPO業界、シェアードサービスセンターでの業務経験
・5名程度以上のチームリーダー経験
・業務改善、標準化、RPA導入などの経験
・拠点立上げ、遠隔拠点との連携、及び運営の経験
勤務条件
- 勤務地
- 富山県富山市
- 転勤有無
- 総合職のため制度上はありますが、実績はほとんどありません
- 想定年収
- 530万円~615万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当(会社規定による) リモートワーク手当(1日200円、1日3時間以上勤務した場合) 役職手当 子育て・介護手当 退職手当(満3年以上勤務した社員が対象) NTT健康保険組合保養所 カフェテリアプラン(福利厚生サービス) 財形貯蓄 住宅取得支援 NTT企業年金基金 研修支援制度 - 休日休暇
- 完全週休2日制(土日)
祝日 年次有給休暇(1日、半日、時間単位 ※毎年10月に20日付与、初年度は入社月による) 年末年始休暇(12/29~1/3) 夏季休暇(3日) 特別連続休暇(2日) ライフプラン休暇 病気休暇など
年間休日124日(2026年度)
企業情報
- 業種
- その他ビジネスサービス
- 特徴
- NTTデータグループの2社が統合し、2025年4月に新設された同グループ最大のBPS(ビジネス・プロセス・サービス)事業会社です。人とテクノロジーの力を融合し、お客様から受託したBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)、BPS業務を全国8か所の拠点にて運用、改善活動を行っています。富山拠点は2025年5月に開所した、最も新しい拠点となっており、現在は50名程度、5年後には200名まで拡大する計画があります。
社員の健康、安全、情報管理、環境への配慮など、働きやすい職場づくりに向けた取り組みが評価され、以下の認定を取得しています。
※ダイバーシティ推進や働き方改革に積極的に取り組んでいます。
◆健康経営優良法人(ホワイト500)
◆子育てサポート企業認定「くるみん」
◆女性活躍推進企業認定「えるぼし」
◆プライバシーマーク(JIS Q15001)
◆情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)
◆環境マネジメントシステム(ISO 14001)
◆日本環境認証機構(JACO)
◆NTTグループ健康表彰 - 売上
- 非公開
- 従業員数
- 4020名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン(富山)
- 求人ID
- 48156
- 担当コンサルタントより
- ■AI・RPAを活用した業務改善にも挑戦できる
単なるオペレーションではありません。
AI、RPA、Excelマクロなどを活用しながら、業務効率化や品質向上にも取り組んでいただきます。
運営だけでなく、改善・企画にも携われるため、市場価値の高いスキルを身につけられます。
■マネジメント経験を早期に積める
富山拠点メンバー(5名程度)の業務管理や育成を担当いただきます。
将来的には拠点運営の中心人材として活躍いただくことを期待しています。
「リーダー経験を活かしたい」「マネジメントへステップアップしたい」
そんな方にぴったりのポジションです。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。