医薬品メーカーの品質保証業務担当(食品添加物・健康食品の品質保証)／富士化学工業株式会社
富山から世界へ。オンリーワンのビジネスを展開する原薬メーカー
求人内容
- 仕事内容
- ライフサイエンス開発本部 LS信頼性保証部の品質保証担当として、GMP及びHACCPによる管理を監督し、安全・安心な製品提供体制を維持していただきます。
【具体的には】
・健康食品原材料GMP及びHACCP業務管理
・部内の日常、定期の進捗確認、日常の連絡・報告、月次ごとの進捗報告
・海外グループ会社の品質保証サポート
・サプリメント販売事業の品質保証業務
・国内外の製造委託会社監査実施
・HALAL/Kosher/RSPO社内運用管理
・顧客や営業要望の資料提供
【関連業務】
・製造部門、販売部門、企画部門、海外関連会社との情報共有
・国内外規制の調査と対策
【ミッション】
・安心、安全な製品品質を維持するための品質保証体制の維持と向上。
・品質保証の観点から、最新の管理体制を整え、他社との違いを生み出す。 - 募集背景
- LS事業継続のための次世代の管理者を確保し、育成するため
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - 以下いずれも
・基礎的な科学（生物学、農学、水産学、工学など）の専門教育を受けていること
・衛生管理、食品科学（食品工学）、食品安全、GMP、HACCPなどに関する基礎知識
・英語での文書管理、レポートなどを含む、業務ができる方（ある程度の速度と正確性で読み書きできること）。または英語でのコミュニケーションにチャレンジできる方（会話が流暢であるかどうかは不問。積極性、対人能力があり、現地外国人と臆さずコミュニケーションを取る気概があることが重要）
年に数度の短期（1－2週間程度）の海外出張、また必要時には1か月以上の長期滞在もありうるため、海外も含めた長期出張に支障のなく対応できること。 - 優遇要件
- ・食品関連分野（好ましくは機能性食品）、もしくは医薬品、化粧品、化学関連での品質管理又は品質保証職務経験
・GMPやISO/FSSC22000などの認証取得又は維持の職務経験
・HALAL/Kosher管理実務経験
【求める人物像】
・自立性：自分なりのビジョンがあり、自ら行動できること
・協調性：自身のビジョン、方針に対して周囲と合理的に合意形成ができること
・行動力：合意した方針に則って、目的達成のため、合理的な手段で、周囲を指導し、行動できる
・統率力：課題や困難に直面した際に、周囲の意見を調整、統率し、課題解決案の策定と実行ができる
勤務条件
- 勤務地
- 富山県中新川郡上市町
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 435万円～500万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度など - 休日休暇
- 完全週休二日制（土・日曜、祝日）
慶弔休暇、夏期休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇、産休、育休
年間休日：120日
企業情報
- 業種
- 医薬品・化粧品・バイオ（メーカー）
- 特徴
- 「創造と奉仕」という社是のもと、70年以上に渡り企業活動を続けてきた同社。原薬・医薬品の受託製造においては、スプレードライ加工をはじめ長年培ってきた技術・ノウハウを活かし、付加価値の高いサービスを提供する一方で、21世紀の予防医療の分野で用途開発が期待される抗酸化素材”天然アスタキサンチン”の事業で新境地を切り拓いてきました。今後ますます激化する市場において、さらに成長し、競争力を高めるため、絶えず新しいものを生み出すためにイノベーションを追求し、世界を舞台に事業展開しています。
- 売上
- 140億9600万円
- 従業員数
- 498名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（富山）
- 求人ID
- 44012
- 担当コンサルタントより
- 長年培ってきたオンリーワンの技術と開発力で、富山から世界を舞台に事業展開している老舗原薬・医薬品メーカーです。長年培った技術・ノウハウを活かした特徴あるモノづくりを目指し、ヘルスケアの分野で治療（医薬品）と予防（健康食品）の両領域で人々の健康と幸せに寄与する製品を開発・製造しています。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
