富山県／マネージャーの転職・求人情報一覧

企画部不動産課に配属となり、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
・不動産売買
・遊休地活用
・賃貸ビル管理
・不動産事業計画
・管財業務補助
・メンバー1名のマネジメントと育成

※ノルマ営業等はありません。

【同社について】
鉄道、路面電車、乗合バス、高速バス、貸切バスの旅客運輸事業を中心に、不動産事業やボウリング場などの関連事業を運営しています。
地域の発展と共に歩み創立90年余り。地元の公共交通の担い手として、安全を第一に安心、快適な輸送サービスの提供に努めています。グループ企業には加越能バス、富山地鉄サービス、富山地鉄建設、富山地鉄ホテルなどがあります。

東証一部上場のエレクトロニクスメーカーで、経理部門のマネージャーとして経理業務全般をご担当いただきます。

【部門について】
経理部員は部長と部員5名の計6名。今回の募集で7名体制となる。連結グループを統括する、本社経理部門。

【経理部門の課題】
スウェーデンの同業をM&Aしたことで連結会計の管理など業務量が増加している。現状、経理部長を含めて6名体制で、余裕がなくM&Aのシナジーが十分に生かせていない。
また、将来に向けて経営をバックアップする経理財務の体制も強化していきたい。

【業務、ミッション、ポジションの詳細について】
経理部長を補佐し、部門をマネジメントするポジションが基本。但し、経験やスキル、キャリアの指向性を踏まえて、面談を通じて最適なマッチングを図っていきます。

経理の中心となって業務を進めて頂ける方を募集します。

【具体的には】
・決算書の作成等
・税務処理業務
・管理会計業務
・資金管理業務
・財務諸表の作成
・出納管理
・売掛金、買掛金管理業務
など

【部門について】
現在、経理部門は2名（1名が育休中）。将来的には、経理部門や管理部門の責任者としてご活躍いただきたいと思っています。

モデルハウスでの接客対応から土地探索、建築計画(間取プラン検討・打合せ)、金融計画のご提案・ご契約、お引渡し後のフォローなど、住宅営業全般を通じてお客様との信頼関係の構築・向上につとめて頂きます。
◆物件の約8割が企画住宅であり、注文住宅で要求されるような建築に関する詳しい知識のない方でも比較的なじみやすい環境です。入社～10日の導入研修あり。その後も月1回の本社研修など、継続的なフォロー体制が整っています。
◆いわゆる成果報酬型ではなく、月例給を重視した安定的給与体系となっており、長期安心して勤務頂けます。
◆転勤を繰り返すようなことはありません。これは同社が地域の特色に合わせた住宅を提供することを大切にしており、地元の人が地元の人に販売をした方が良いと考えているから。地域に根差した住宅メーカーだと言えます。

情報システム部において社内IT全般に関わる業務を行います。

【具体的には】
・社内システムの導入、企画立案、運用
・BIツールの導入、企画立案、運用
・社内業務の改善、効率化のためのソフト導入、企画立案、運用
・ネットワーク、セキュリティに関わる業務、サーバー管理
・ベンダーコントロール、トラブル対応
・ＰＣ設置や設定変更などの依頼対応
・ヘルプデスク　
他
※開発は基本的にベンダー各社に委託

◆募集について
【雇用形態】契約社員スタート※中途入社者は全て契約社員スタートになります。（契約社員であっても、正社員へのステップアップを前提とした採用になります。正社員登用は人事考課を１サイクルした後に本部推薦を経て実施。毎年４月と10月に正社員登用試験があります）


◆部門について
情報システム部（インフラチーム／基幹業務チーム）は10名。部長（50代）、マネージャー×2名（40代）の下で、将来のマネージャー、部長候補としてご活躍いただきます。

大手メーカーからの受託生産をメインに、健康食品の開発から製品化までを一貫して行う同社にて、生産部門の生産管理およびマネジメント業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・工場の製造にまつわるヒト、モノ、カネのマネジメント
・生産性、品質向上の施策
・工場の生産計画の立案、管理
・安全管理
・設備保全、不具合対策 (設備トラブルの原因推定、対策立案)
・人員管理
など

【部門について】
製造部門は220名。3課に分かれています。将来的には、課の課長を目指していただきます。

【取扱い製品】
健康食品（栄養補助食品、機能性食品、特定保健用食品）…動物性素材 乳酸菌 グルコサミン ローヤルゼリー 動物性食品 天然ビタミン・ミネラル ダイエットフーズなど

船舶用軸受装置・シール装置の製造工場のプロジェクトマネジメントをお任せします。
グローバルに展開している船舶部門と連携しての業務となりますので国内外の出張が多数あります。富山工場に籍を置きますが、レポートラインはグローバルのマネージャーになります。

【具体的には】
・IT導入やコスト削減、改善活動など、その時々に発生する部門横断プロジェクトの進捗管理業務をお任せします。
・富山工場内の製造、設計、ロジスティクス、営業等各部門と連携してプロジェクトを進めていただきます。
・レポート報告先は、バルチラグローバルのマネージャーになります。

清掃用具の販売事業部でプレイングマネージャーをお任せ致します。

【具体的には】
・ワックス、剥離剤、洗剤、清掃マシン、各種モップ、ランドリー等の清掃用品の営業
・既存顧客営業9割
・新規営業1割
・3～5名のマネジメント
・シェア拡大に向けての戦略立案

営業の受け持ち社数は100～300社となりますが、既存からの消費財の発注がメインとなります。事務や商品管理課、配送がサポートしてくれる体制が整っていますので、営業に集中できます。
企業は学校や官公庁、商業施設、量販店等一般家庭以外はすべて顧客となりますので、今後も拡大が見込まれます。

当社技術開発部にて、注射剤など、開発業務に従事していただきます。

【具体的には】
・製剤設計
・CDMO
・分析及び試験法の開発
・バリデーション業務
・部門のマネジメント業務
など

【製品について】
富山工場では自社開発した高尿酸血症治療薬「トピロリック錠」をはじめ、医療用・OTCの経口剤を製造・供給しています。第二工場では、世界初のオゾン微生物抑制システムを採用したクリーンルームで、注射剤の製造を行っています。無菌製剤製造のための理想的な環境を持った注射剤の総合施設として、製剤設計から商用・治験薬製造・研究開発・受託研究まで、幅広く対応しています。

【部門について】
13名程度(20～50代まで、平均年齢：30歳後半)　※うち女性が半数程度占めます。

ポジションは専門職部付課長または主幹を予定しています。

モデル年収
20代320万円　/　30代前半　係長クラス450万円　/30代後半　課長クラス700万円　/40代～50代　部長クラス930万円

品質管理部門の責任者として、品質の維持向上取り組みを統括・運営していただきます。

【具体的には】
・品質管理システムの構築と運用維持
・品質改善活動の主導と活性化
・ISO等の品質認証の取得更新および認証レベルの維持
・顧客の品質監査の対応
・クレーム対応と再発防止策の策定と実行、維持管理
・品質管理スタッフの指導・育成
・品質教育の計画と実行
・品質コストの管理と改善活動
・検査作業の有効性維持改善
・計測管理

【部門について】
・責任者の他にスタッフ2名

【その他】
・入社時のレベルに応じて、業務全般を経験後、プレイングマネージャーとして実務を行っていただき、その後徐々にマネジメントの比率を上げて、部門統括することを目指していただきます。
・最終的には品質責任者として社内の品質管理全般を管理統括していただきます。