勤務地

富山県中新川郡立山町

想定年収

300万円～350万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社の営業事務業務をお任せします。

【具体的には】
・書類作成
・見積作成
・申請
・入札サポート
・電話対応

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勤務地

富山県富山市

想定年収

400万円～480万円

雇用形態

正社員

仕事内容

富山工場にて、薬の原材料や資材の購買・調達業務に従事していただきます。

【具体的には】
・発注業務
・納期管理や納期調整
・サプライヤとの打ち合わせ・価格交渉
・契約書管理業務
・在庫管理
・原材料の受け入れ業務
・生産現場への原材料を払い出し

【勤務地】
富山第二工場（富山市婦中町板倉750）

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勤務地

富山県富山市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

富山事業所の生産技術部で新規製品の新規ライン立ち上げを担う生産技術メンバーとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
・工程設計
・新規生産技術開発
・治工具開開発
・生産機械の企画・導入
・作業指示書作成
・工程指導

※裁量権があり自ら自動化や省力化の企画・提案が可能な環境があります。
※新規生産技術開発、新規生産ライン立ち上げに対して、国内に留まらず海外生産事業所を巻き込んでグローバルに活躍できる人材を求めます。

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勤務地

富山県中新川郡舟橋村

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

精密エレクトロニクス部品の営業担当として、エレクトロニクスメーカーなどの顧客への、深耕営業、新規開拓、マーケティングなど営業活動全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・既存取引先への深耕営業
・新規取引先の開拓
・マーケットリサーチ
・社内の関連部門と連携した業務遂行
・納品管理

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勤務地

富山県中新川郡舟橋村

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

精密電子部品用の順送プレス金型の成形業務及び関連する業務全般を担当いただきます。

【具体的には】

＜引合い案件対応＞
　・加工可否回答
　・製品形状３Ｄモデル作成
　・加工工程検討
　・金型費用見積り

＜金型設計＞3D CADによる設計
　・金型設計（３Ｄ組立図⇒２Ｄ部品図⇒出図⇒部品加工後の組立または支援）
　　１）設計の各フェーズによるＤＲ会議開催（DR0:仕様・工程設計、DR1:構想設計、DR2:詳細設計、DR3:最終設計）
　　２）設計検証（出図前の帳票類チェック）
　　３）妥当性の確認（完成金型が仕様通りか）
　・開発的な金型設計（難易度形状のトライ用金型試作など）

＜製造支援＞
　・製造本部へ完成金型を移管するまでの試作またはフォロー
　・生産中の金型改善支援
　・生産中の金型に起因するトラブル対応

※入社後は経験や適性に合わせて、研修や実習を行いOJTと併せてキャリアアップを支援します。
※担当いただく業務詳細も経験や適性に合わせて検討します。
※研修制度が充実しており、社員の成長を支えます。
　（エルダー制度、階層別研修、技術研修、テーマ別研修など）

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勤務地

富山県中新川郡舟橋村

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

エレクトロニクス業界向け精密部品のプレス工程または冷間鍛造工程のリーダーとして、設備のオペレーションから、設備保全、段取り、改善業務までを担当いただきます。

【具体的には】
・担当工程の設備オペレーション
・現場の改善活動
・設備保全
・新規製品の条件出し

※ご入社後は設備オペレーションから取り組んでいただき、保全や改善活動を含め、担当工程のリーダーとして活躍いただくことを期待します。

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勤務地

富山県中新川郡舟橋村

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

精密エレクトロニクス部品の営業マネージャーとして、エレクトロニクスメーカーなどの顧客への、深耕営業、新規開拓、マーケティングなど営業活動全般に加え部門のマネジメントをご担当いただきます。

【具体的には】
・既存取引先への深耕営業
・新規取引先の開拓
・マーケットリサーチ
・社内の関連部門と連携した業務遂行
・納品管理
・部門のマネジメントとプロジェクト推進

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勤務地

富山県富山市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

段ボール製造部門の生産管理システムを利用した生産計画・進捗管理を担当いただきます。

【具体的には】
・生産管理システムを活用した生産計画、進捗管理
・生産指示書、帳票管理
・資材、副資材購買管理
・段ボール製品用木型及び印刷用版の管理
・FSC認証事務局（注1）

注1．FSC（Forest Stewardship Council R）森林管理協議会（本部はドイツ）が行う持続可能な森林管理を行う認証する国際的な制度です。

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勤務地

富山県小矢部市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

ゴールドウイングループの物流を担う子会社での管理職候補を募集します。

【計数実績等の管理業務】50％

・経営計画立案
・重点課題目標進捗管理
・月次業績及び経費管理
・物流関連数値管理（グループ物流費比率、輸配送金額管理等）
・製品入出庫管理

【その他】50％

・建屋、施設の管理責任者
・委託倉庫の管理
・現場管理（従業員の労務管理含む）
・関連する部署やパートナー会社との連携

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勤務地

富山県小矢部市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

ゴールドウイングループの物流を担う子会社での管理職候補を募集します。

【計数実績等の管理業務】50％

・経営計画立案
・重点課題目標進捗管理
・月次業績及び経費管理
・物流関連数値管理（グループ物流費比率、輸配送金額管理等）
・製品入出庫管理

【その他】50％

・建屋、施設の管理責任者
・委託倉庫の管理
・現場管理（従業員の労務管理含む）
・関連する部署やパートナー会社との連携

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

富山人事・総務課に所属し下記の業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・新人事制度の運用、浸透、事業部、拠点独自の人事施策の企画・実行
・富山拠点における人事業務全般を主務としてマネジメント
・係長クラスとして採用し、次期責任者候補として育成
・人員人件費管理
・採用業務（新卒、キャリア）
・風土改革
・DEI（Diversity,Eguity&Inclusion）推進
・コンプライアンスの徹底
・安全衛生（各種取り組み、安全教育）
・総務（インフラ環境整備、対外との折衝など）

【この仕事を通じて得られる事】
・人事業務全般を事業経営層と対峙しながら経験することができるため、人事職能としてのスキルを幅広くかつ早期に身につけることができます。
・開発、製造拠点になるため、成長する事業の市場や顧客の最新動向を肌で感じながら仕事ができます。
・海外拠点とのコミュニケーションを通じてグローバルな人事オペレーションを体感できます。（海外出張もあります）

【職場の雰囲気】
・フィルムキャパシタ事業は、今後の事業成長が見込まれており、人財確保や業務プロセスへのアプローチが重要な事業拠点になります。事業部内外、組織内外とのコミュニケーション、連携も多く、多様なメンバーと関わりながら仕事ができます。
・人事部門においては、コミュニケーションも良好で、『どうせやるなら、喜んで！』を合言葉に皆イキイキと働いています。また仕事の裁量は大きく、やり方、進め方は個人に任されているので、やりがいと達成感が感じられる職場です。
・現在は、ゴールドラット（TOC活動）を中心に働き方改革やワークライフバランスの実現にも積極的に取り組んでいます。

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

富山人事・総務課に所属し下記の業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・新人事制度の運用、浸透、事業部、拠点独自の人事施策の企画・実行
・富山拠点における人事業務全般を主務としてマネジメント
・係長クラスとして採用し、次期責任者候補として育成
・人員人件費管理
・採用業務（新卒、キャリア）
・風土改革
・DEI（Diversity,Eguity&Inclusion）推進
・コンプライアンスの徹底
・安全衛生（各種取り組み、安全教育）
・総務（インフラ環境整備、対外との折衝など）

【この仕事を通じて得られる事】
・人事業務全般を事業経営層と対峙しながら経験することができるため、人事職能としてのスキルを幅広くかつ早期に身につけることができます。
・開発、製造拠点になるため、成長する事業の市場や顧客の最新動向を肌で感じながら仕事ができます。
・海外拠点とのコミュニケーションを通じてグローバルな人事オペレーションを体感できます。（海外出張もあります）

【職場の雰囲気】
・フィルムキャパシタ事業は、今後の事業成長が見込まれており、人財確保や業務プロセスへのアプローチが重要な事業拠点になります。事業部内外、組織内外とのコミュニケーション、連携も多く、多様なメンバーと関わりながら仕事ができます。
・人事部門においては、コミュニケーションも良好で、『どうせやるなら、喜んで！』を合言葉に皆イキイキと働いています。また仕事の裁量は大きく、やり方、進め方は個人に任されているので、やりがいと達成感が感じられる職場です。
・現在は、ゴールドラット（TOC活動）を中心に働き方改革やワークライフバランスの実現にも積極的に取り組んでいます。

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主な担当業務は、国内・海外の自動車メーカー、国内・海外のTier1メーカー向けのxEV向けフィルムキャパシタの量産設計です。

【具体的には】
・顧客からの要求を満足するために、各案件（車種）ごとにカスタム設計対応を行っていただきます。
・フィルムキャパシタに用いる材料（フィルム、有機・無機材料、金属など）開発や金属蒸着技術に関わる開発を行っていただきます。
・開発にあたっては、各仕入先メーカーとの折衝、協働開発などが主となります。
・顧客満足度の高い製品を提供するために、顧客との日々のやり取りや、社内関連部署（クロスファンクションチーム）とも連携し、工場で作りやすく、高品質を実現できる製品開発を進めています。
・他社に先駆けて薄膜フィルムの信頼性を確保するため、フィルムメーカーとも連携し、フィルムに合致した蒸着プロセス（社内）技術の開発も行います。
・顧客からの高い寸法精度要求を満足するため、筐体設計、出来栄え確認については、各種部材メーカーにも出向き、密な連携をとって開発を進めています。

【この仕事を通じて得られる事】
・世界の環境車に使われている商品ですので、今後更に環境車市場は成長していきますし、同社の商品自体もお客様と一緒に成長していくことが実感できます。
・また、我々の車載向けフィルムコンデンサはカスタム性が強く、全ての国内自動車メーカーや多くの海外自動車メーカーと直接打ち合わせをしながら、より良い製品を作り出しており、量産した時の喜びと達成感を実感できます。
・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに品質の高いフィルムコンデンサを、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。パナソニックの生産技術職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。

【職場の雰囲気】
・3～5名程度でプロジェクトを組んで開発推進しているテーマが多く、年齢や役職に関係なくフラットに技術論議が出来る職場です。
・カスタム設計ということもあり、顧客要望を満足するために、顧客とのメールやWeb会議の頻度が高い職場です。コロナの状況が改善すれば、顧客やサプライヤへの出張も多くなります。
・拠点が工場のため、試作や量産課題対応など、現場確認、改善対応がすぐにできます。

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載向けフイルムコンデンサ事業のキープロセスである素子の製造工程、蒸着から検査までの設備開発・導入とプロセス開発・導入、改善を担当、増産体制構築、生産性向上、品質精度向上改善や標準化、Iot化の推進を図り、富山、松江拠点や海外生産拠点の設計を実施、導入評価をサポートしていく役割です。

【具体的には】
・フイルムコンデンサの国内での製造拠点である「富山拠点」と「松江拠点」が主な担当になります。現在は海外中国、スロバキア工場技術支援業務はリモート支援が主です。
・国内拠点の蒸着機の能力・品質改善、新規設備導入のプロセス検討、企画、設備構想から製作手配、検収、導入評価、工程合理化や品質改善、海外設備導入立ち上げ支援を行います。
・決裁作成、内部の構想、設計DR、プロジェクトリーダーとして設備導入や評価、工程構築を推進します。

【この仕事を通じて得られる事】
・世界の環境車に使われている商品ですので、今後更に環境車市場は成長していきますし、同社の商品自体もお客様と一緒に成長していくことが実感できます。
・また、我々の車載向けフィルムコンデンサはカスタム性が強く、全ての国内自動車メーカーや多くの海外自動車メーカーと直接打ち合わせをしながら、より良い製品を作り出しており、量産した時の喜びと達成感を実感できます。
・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに品質の高いフィルムコンデンサを、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。パナソニックの生産技術職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。

【職場の雰囲気】
1製品の立上げには5名～10名程度で対応をしており、他職能（技術、製造、品質）ととも頻繁に打合せを行っているため、組織（部/課）を超えて工場全体が一体感のある環境です。

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載向けフイルムコンデンサ事業のキープロセスである蒸着工程において薄膜・大容量・高耐圧プロセス開発、設備仕様確立、新規設備導入、設備工程改善を推進、増産体制構築、生産性向上、品質精度向上改善や標準化、Iot化の推進を図り、富山、松江拠点や海外生産拠点の設計を実施、導入評価をサポートしていく役割です。

【具体的には】
・フイルムコンデンサの国内での製造拠点である「富山拠点」と「松江拠点」が主な担当になります。現在は海外中国、スロバキア工場技術支援業務はリモート支援が主です。
・国内拠点の蒸着機の能力・品質改善、新規設備導入のプロセス検討、企画、設備構想から製作手配、検収、導入評価、工程合理化や品質改善、海外設備導入立ち上げ支援を行います。
・決裁作成、内部の構想、設計DR、プロジェクトリーダーとして設備導入や評価、工程構築を推進します。

【この仕事を通じて得られる事】
・世界の環境車に使われている商品ですので、今後更に環境車市場は成長していきますし、同社の商品自体もお客様と一緒に成長していくことが実感できます。
・また、我々の車載向けフィルムコンデンサはカスタム性が強く、全ての国内自動車メーカーや多くの海外自動車メーカーと直接打ち合わせをしながら、より良い製品を作り出しており、量産した時の喜びと達成感を実感できます。
・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに品質の高いフィルムコンデンサを、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。パナソニックの生産技術職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。

【職場の雰囲気】
1製品の立上げには5名～10名程度で対応をしており、他職能（技術、製造、品質）ととも頻繁に打合せを行っているため、組織（部/課）を超えて工場全体が一体感のある環境です。

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載向けフイルムコンデンサ事業のキープロセスである素子の製造工程、蒸着から検査までの設備開発・導入とプロセス開発・導入、改善を担当、増産体制構築、生産性向上、品質精度向上改善や標準化、Iot化の推進を図り、富山、松江拠点や海外生産拠点の設計を実施、導入評価をサポートしていく役割です。

【具体的には】
・フイルムコンデンサの国内での製造拠点である「富山拠点」に勤務、現在はスロバキアにも素子も工程の体制構築が必要で工程導入検討、24年に現地出張立ち上げ支援の予定があります。
・国内拠点(富山、松江)の素子工程の工法検討、企画、設備構想設計から製作手配、検収、導入評価、工程合理化や品質改善、海外設備導入立ち上げ支援を行います。
・決裁作成、内部の構想、設計DR、プロジェクトリーダーとして設備導入や評価、工程構築を推進します。

【この仕事を通じて得られる事】
・世界の環境車に使われている商品ですので、今後更に環境車市場は成長していきますし、同社の商品自体もお客様と一緒に成長していくことが実感できます。
・また、我々の車載向けフィルムコンデンサはカスタム性が強く、全ての国内自動車メーカーや多くの海外自動車メーカーと直接打ち合わせをしながら、より良い製品を作り出しており、量産した時の喜びと達成感を実感できます。
・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに品質の高いフィルムコンデンサを、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。パナソニックの生産技術職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。

【職場の雰囲気】
1製品の立上げには5名～10名程度で対応をしており、他職能（技術、製造、品質）ととも頻繁に打合せを行っているため、組織（部/課）を超えて工場全体が一体感のある環境です。

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

フィルムキャパシタ事業における原価管理となります。今後の事業成長のため、商品の収益力強化、新製品・既存品の売価設定など、事業の収益力に影響を与える重要な役割になります。

【具体的には】
・営業部門と連携し新製品、既存品の売価設定
・工場内での決算検討会、合理化検討会のベースとなる収支検討表の作成と分析

【この仕事を通じて得られる事】
・電子デバイスや顧客の業界動向などの知識を得ることができます。
・世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。
・合理化プロジェクト推進が収支に直結するので、自身の頑張りと会社への貢献が見えるので、やりがいのある業務です。

【職場の雰囲気】
・配属予定のPM課は10名程度で業務推進しており、お客様対応、技術サポート、原価管理を、メンバーで連携して対応しています。年齢や役職に関係なくフラットに論議が出来る職場です。
・Teams等を利用した在宅ワークや、フレックスを活用しながら、各人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる職場です。
・各人の希望に応じて、積極的な研修の受講が可能です。

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

xEVフィルムキャパシタの事業拡大に向け、各部門（国内・海外）と連携し、各プロジェクトを牽引して頂きます。

【役割】
・顧客問合せ対応、社内関連部署との折衝
・新製品の原価見積、顧客との売価交渉

【具体的には】
・カスタム設計の為、顧客との密な仕様協議を通じ、双方にとってメリットを見出せる製品開発を行っています。開発上流段階から各種活動に参画していただきます。
・顧客満足度の高い製品を提供するために、顧客との日々のやり取りや、社内関連部署（クロスファンクションチーム）とも連携し、プロジェクト全体の日程管理やお客様対応を行っていただきます。
・お客様からの各種問合せについて、社内関連部署（クロスファンクションチーム）とも連携し、各種対応を行っていただきます。
・新製品拡販に伴う見積対応、原価明細の作成、営業支援、を行っていただきます。
・量産品に対する収支の分析、売価改定活動、を行っていただきます。

【この仕事を通じて得られる事】
・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。
・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに品質の高いフィルムキャパシタを、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。PM職能は、お客様との最新動向、ニーズを把握しながら、関連部署の牽引役として活躍できるポジションです。

【職場の雰囲気】
・配属予定のPM課は10名程度で業務推進しており、お客様対応、技術サポート、原価管理を、メンバーで連携して対応しています。年齢や役職に関係なくフラットに論議が出来る職場です。
・Teams等を利用した在宅ワークや、フレックスを活用しながら、各人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる職場です。
・各人の希望に応じて、積極的な研修の受講が可能です。

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勤務地

富山県砺波市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

フィルムコンデンサ製造工程（主に源泉工程）における生産設備の管理、保守保全、生産性向上・品質改善などの体質強化を図り、事業の拡大、増産体制構築をサポートして頂きます。

【具体的には】
・製造工程の設備管理、保守、保全
・製造工程の生産性向上、品質改善などの体質強化推進
・省エネ、環境、安全改善の推進

【この仕事を通じて得られる事】
・世界の環境車に使われている商品ですので、今後更に環境車市場は成長していきますし、同社の商品自体もお客様と一緒に成長していくことが実感できます。
・同社の車載向けフィルムコンデンサはカスタム性が強く、全ての国内自動車メーカーや多くの海外自動車メーカーと直接打ち合わせをしながら、より良い製品を作り出しており、量産した時の喜びと達成感を実感できます。

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勤務地

富山県富山市堤町通り

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

コンサルティング営業部において、M&A業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・営業店と連携し、取引先のニーズ発掘・創出・具現化（ソーシング＆オリジネーション）から、候補先選定、財務・税務・法務などのデユーディリジェンスを踏まえた企業価値算定、条件調整、最終契約、クロージングなどに係る執行（エグゼキューション）に至るまで、一連のＭ＆Ａ業務に取り組んでいただきます。
・対象顧客は、年商10億円未満が中心


【募集背景】
今後社会環境が大きく変化する中で、金融にとどまらない非金融分野のサービスをさらに拡大し、地域のお客様に貢献していくために、多方面で経験を積まれた幅広い知見を組織に取り込みたいと考えております。

【このポジションの魅力】
・企業経営者にとっての最大イベントの１つである事業承継の支援を直接的に行うことが出来ます。
・地方銀行で行うＭ＆Ａの特徴として銀行の基盤をフル活用できます。
・当行の特徴である12都道府県に跨る広域店舗網や他エリアのアライアンス行との連携により全国規模でのマッチングも可能です。

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