ジェネリック医薬品メーカーのグループ持株会社での人事担当(採用・企画・研修)/陽進堂ホールディングス株式会社
高品質のジェネリック医薬品から輸液・透析のエッセンシャルドラッグ、さらにバイオ医薬品の開発へ
- 勤務地
- 富山県富山市
- 想定年収
- 400万円~600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- ジェネリック医薬品やバイオシミラー、健康食品の開発まで幅広く行う陽進堂ホールディングス(以下、HD)にて、HD全体の人事担当をお任せします。
【具体的には】
・HD全社の従業員の労務管理(給与社保や入退社手続き、勤怠管理等)
・人材採用業務(中途・新卒)
・HD全体で統一された人事制度の企画・運用
・社員研修の立案・実施
など
※ご入社頂いた後は、ご経験に応じて新卒採用業務等の人事採用業務や労務管理の業務をお任せする予定です
【配属先】
人事部への配属となります。9名が在籍しており、人事課と給与厚生課に分かれて業務を行っています。
【福利厚生】
・育児休暇、産前産後休暇の取得はもちろん、子どもが小学校を卒業するまで、始業時間・終業時間を組み合わせて11種類の時間帯での時短勤務が可能です。
・社員預金、特別有休休暇(ボランティア活動や配偶者の出産時利用可能)など、社員の健康や安心して働き続けられる環境に向けたユニークな福利厚生制度が充実しています。
・通信教育の受講料補助だけでなく、チャレンジジョブ制度という新しい職種・部署へのチャレンジ制度もあり、キャリアアップを目指せます。
・借上げ社宅制度あり、個人負担は約2割となります。(条件あり)